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ID / Ref : T-11560
Coach Agile

Description du contrat
  • Secteur : Mode et textile
  • Début de mission : ASAP
  • Lieu d'exécution : Paris (Part de télétravail possible)
  • Type de contrat : Freelance (Portage salarial possible)
  • Durée de la mission : Mission longue (Pas de date de fin)


  • Profil recherché par le client
  • TJ : Selon profil


  • Contexte et description de la mission
    Contexte
    Notre client, un acteur majeur dans le secteur de la mode et du textile, est en quête d'un accompagnement pour réussir sa transformation digitale. À l'heure actuelle, l'entreprise souhaite renforcer son approche Agile pour améliorer sa réactivité face aux évolutions du marché et optimiser la collaboration entre ses équipes. Cette mission offre une opportunité unique pour un Coach Agile de jouer un rôle-clé dans la mise en œuvre d'un cadre Agile efficace et pérenne, en apportant une valeur ajoutée significative à l'ensemble des processus internes.

    Responsabilités
  • Animer des ateliers et des formations pour sensibiliser et former les équipes aux principes de l'Agilité
  • Accompagner les équipes dans l'adoption des méthodes agiles et surveiller leur progression
  • Faciliter la communication et la collaboration entre les différentes parties prenantes du projet
  • Évaluer régulièrement les pratiques actuelles pour identifier les axes d'amélioration
  • Contribuer à la création d'une culture d'amélioration continue
  • Assurer un coaching individuel des leaders et managers pour les aider à intégrer les valeurs de l'Agilité dans leurs pratiques managériales
  • Participer à la mise en place et au suivi des indicateurs de performance Agile

    Profil recherché
  • Expérience significative en tant que Coach Agile, de préférence dans le secteur de la mode ou du textile
  • Solide connaissance des méthodologies agiles (Scrum, Kanban, Lean, etc.)
  • Capacité à influencer et à motiver des équipes multidisciplinaires
  • Excellentes compétences en communication et en facilitation
  • Esprit analytique et compétences en résolution de problèmes
  • Capacité à s'adapter à des environnements changeants et à travailler sous pression
  • Engagement envers l'amélioration continue et le développement personnel et professionnel


  • Contact direct si intéressé


    FICHE DE POSTE - LE STUDIO TECH
    WWW.LESTUDIOTECH.COM